地方採用を成功させる3つの方法とは?地方の採用市況と企業の課題を解説

地方から都市部へ就職・転職する労働者が多く、地方の労働人口が減少している昨今。

地方企業が自社に合う優秀な人材を獲得するためには、地方採用における市況を把握した効果的な採用活動が必要です。

そこで今回は、地方の採用にまつわる市況から地方企業の採用課題、地方採用の成功法について詳しく解説します。地方採用に取り組んでいる方はぜひご覧ください。

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目次

  • 地方採用とは?地方企業の採用にまつわる市況
  • 地方採用は難しい?採用が困難とされる2つの原因
  • 地方企業における採用の課題
  • 地方の企業が求人活動を成功させる3つの方法
  • 地方大学生の新卒採用も視野に入れる
  • まとめ:地方企業が採用のミスマッチを防ぐならback checkを利用しよう

この記事を書いたのはこちら

back check編集部 堆朱彩花

back check編集部 堆朱 彩花

株式会社ROXX back check事業部 にてマーケティング業務に携わる。人材紹介事業や人事経験を踏まえ、採用・組織人事に向けたナレッジを伝える。