「テレワーク環境下で変わる組織と採用」

この資料でわかること

・テレワークによる働き方や組織文化の変化

・活躍できる人材の変化による新たな採用要件

・採用活動にもたらされる変化と採用のポイント

新型コロナウイルスの影響でテレワークに切り替える企業が爆発的に増加しました。テレワークを前提とした社会において人事や採用担当者がおさえておくべき組織のありかたと採用のポイントをWEB面接プラットフォーム「ハルタカ」を提供する㈱ZENKIGENさまと共同でご提供します。

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